名古屋市 働き方改革対応支援事業

働き方改革関連法対応専門家派遣

会社の業務内容、評価方法などの見直し。働き方改革関連法を専門家がサポート!

働き方改革関連法が施行され、企業としてどのような対応が必要なのか専門家がレクチャーします。
企業のお悩みに合わせたプログラムを進め、社員に会社の取り組みを知り理解してもらうワークショップを開催します。

相談事例

会社のコストを再度見直し、経営体質を改善

A社
残業時間を減らしたい
解決策
  • 業務にムダが無いか見直し
  • 不要な残業が無いか労務管理方法の見直し
結果
  • 残業削減により社員の負担が軽減!
  • 残業代のコスト低減!
B社
同一労働同一賃金への取り組み方がわからない
解決策
  • 正社員、契約社員、パート社員の評価方法の統一化に向けた見直し
  • 昇給額、福利厚生等における格差の見直し
結果
  • 定着率、モチベーションの向上!
  • 採用コストの低減!

派遣内容

事前説明・
初回ヒアリング

事業内容についての説明、社内状況のヒアリング

二次ヒアリング

専門家が計画した支援内容を説明

専門家派遣、
事前打ち合わせ

専門家と訪問を行い、支援内容について最終確認

専門家派遣開始
(派遣回数3回)

プログラムに沿って支援を実施

3回の専門家派遣が終了した後に、社内ワークショップを行います。

専門家に相談した課題、対策とこれからの取組みについてグループワークを行っていただきます。他社の事例も紹介しながら分かりやすい解説を行うことで、課題の解決策について、社員同士や所属部署で話し合い、実践できる取組み計画を作成します。

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※新型コロナウイルス感染拡大状況を踏まえ、セミナー・専門家の派遣をオンラインで実施する場合があります。