働き方改革まるわかりセミナー

新型コロナウイルスの影響により、一気に注目が集まったテレワーク。その導入プロセスや活用方法を解説すると共に、時間外労働の上限規制や同一労働同一賃金の実施など、働き方改革関連法のポイントを解説します。ワークショップによる参加企業間での意見交換や取組事例の紹介により企業間で情報共有ができる内容です。

※1日のみの参加も可能。

ウインクあいち 1002会議室
※8/26（水）のみ1001会議室>

［セミナー］13:30～15:00
8/26（水）	知ってそうで知らないテレワークのポイントテレワークの基礎知識導入のメリット・デメリットテレワークを始めるまでのステップテレワークで便利なツール、他社事例、労務管理のポイント、就業規則やルール
9/17（木）	働き方改革関連法の対応すべきポイント働き方改革関連法のポイントおさらい 2020年4月から適用された法令長時間労働パワハラ、改正派遣法
10/27（火）	取組事例から学ぶ残業時間削減のポイント時間外労働の上限規制へ必要な会社の対応従業員の労働時間管理の方法時間外労働削減へ向けた取り組み事例
11/18（水）	2020年施行！知っておくべき同一労働同一賃金とは？均衡待遇と均等待遇同一労働同一賃金ガイドラインの概要企業として必要な対応・準備具体的な事例の紹介
12/16（水）	同一労働同一賃金の具体的な取り組み「取組手順書」の活用方法実務での留意点他社の事例紹介

［ワークショップ・質疑応答］15:10～16:00
全日共通	ワークショップを開催します。またワークショップ開催後、質問を受け付けます。

※定員になり次第、募集を締め切らせていただきます。定員に達した後お申込みいただいた場合のみ、当社からその旨、ご連絡いたします。

8月開催セミナー
氏名	鷲野裕子（わしのゆうこ）
事務所名	鷲野社会保険労務士事務所
資格	特定社会保険労務士産業カウンセラー産業カウンセラーキャリアコンサルタント

大成建設㈱海外事業本部勤務を経て社会保険労務士事務所開業。中堅中小企業の人事、労務実務に精通し、心理カウンセリングを活かした経営者の良き相談相手として信頼がある。

税理士事務所にて監査を担当、出産後育児・介護をしながら会計事務所でアウトソーシング部門に携わる。その後社労士事務所で手続から相談・役所折衝を一手に担う。１０年以上の士業生活の経験から2016年5月森本社会保険労務士事務所開所時より経営者と従業員がWINWINになる「人財育成」に力を注いでいる。

ホテル総務部３年、社会保険労務士事務所１６年勤務を経て２０１７年１月よこいよしえ社会保険労務士事務所開業。お客様に愛を持ってアドバイス、企業の問題点を抽出・共有し、社労士事務所約１６年の勤務時代の経験を活かし相談業務に従事。

社会保険労務士事務所勤務を経て、橋本社会保険労務士事務所を開業。人事・労務に関する相談対応業務をメイン業務とし、日々企業内トラブルの未然防止に努めている。その他、社員研修、就業規則等諸規程の整備、各種助成金の申請等、企業発展のサポートを行っている。

大学卒業後、中堅企業にて労働関係法規や社会保険関係法規等に絡む業務、社内研修などの企画立案・実施、新卒採用などの人材採用・人事を経験。社会保険労務士事務所開業後は、企業に対して「人材がやめない企業づくり」をモットーに各種制度提案、就業規則等の作成、退職金制度設計、助成金申請などを行う。

名古屋市中村区名駅4丁目4-38

※新型コロナウイルス感染拡大状況を踏まえ、セミナー・専門家の派遣をオンラインで実施する場合があります。